Funding Coordinator

Job description

Job Description: The incumbent will work for Honda Canada’s Financial Service (HFS) Funding team and is responsible for contributing to dealer satisfaction by funding lease and retail contracts in an efficient and timely manner. The incumbent supports dealers and customer service with funding inquiries, reviews documents and prepares reports to ensure compliance with funding policies and correct business measures are attained. The incumbent will also support other departments in relation to funding procedures as necessary.
RESPONSIBILITIES:
Process all retail and lease contracts, rebooks through eBiz and the LOS system Perform other duties related to contract processing as required Answer dealer phone and email inquiries promptly and professionally to maintain strong dealer relationships Identify and communicate contract errors to dealers ensuring Contract Summary is current. Assist in other areas of the Dealer Services Comply with Sarbanes-Oxley Act (SOX) as it pertains to HCFI internal controls within your day-to-day job function. Adherence of the following would include but not be limited to: Code of Business Ethics/Conduct Business and operational policies and procedures IT general and application controls
QUALIFICATIONS: Completed College diploma or University degree in related discipline or experience Ability to multitask, display initiative, integrity, and strong attention to detail and accuracy Must have excellent interpersonal skills, ability to build collaborative working relationships with internal and external affiliates Must entail strong analytical, organization, planning, reasoning, and problem-solving skills Excellent written & oral communication skills
Ability to work autonomously as well as in a team Ability to prioritize conflicting demands, and meet tight deadlines Working knowledge of automotive retail and lease contracts Bilingual in French/English is required
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Le titulaire du poste travaillera au sein de l’équipe de financement des Services financiers (SFH) Honda Canada et sera responsable de contribuer à la satisfaction du concessionnaire en finançant les contrats de location et vente au détail de façon efficace et opportune. Le titulaire soutient les concessionnaires et le service à la clientèle qui ont des demandes de financement, passe en revue les documents et prépare les rapports afin d’assurer la conformité aux politiques de financement et l’atteinte des mesures d’affaires correctes. Le titulaire soutiendra également les autres services relativement aux procédures de financement au besoin.
RESPONSABILITÉS FONCTIONNELLES PRINCIPALES :
Traiter tous les contrats de vente au détail et location, et les réimputer au moyen d’eBiz et du système LOS Effectuer les autres tâches reliées au traitement des contrats au besoin Répondre rapidement et professionnellement aux demandes des concessionnaires par téléphone et courriel afin de maintenir des relations solides avec les concessionnaires Identifier et communiquer les erreurs des contrats aux concessionnaires en assurant que le Résumé du contrat est à jour Aider aux autres aspects des Services aux concessionnaires Observer la Loi Sarbanes-Oxley (SOX) en ce qui concerne les contrôles internes HCFI dans vos tâches professionnelles quotidiennes. La conformité aux aspects suivants inclurait, mais sans s’y limiter : Code d’éthique/conduite professionnelle Politiques et procédures d’affaires et opérationnelles Contrôles généraux et d’application TI
PROFIL DU POSTE ET QUALIFICATIONS :
Diplôme collégial ou universitaire dans une discipline connexe ou expérience Capacité à accomplir plusieurs tâches en même temps, fait preuve d’initiative, intégrité et excellente attention aux détails et à l’exactitude Doit posséder d’excellentes aptitudes à la communication, capacité à établir des relations de travail collaboratives avec les affiliés internes et externes Doit posséder d’excellentes aptitudes analytiques, organisationnelles, de planification, raisonnement et résolution de problèmes Excellentes aptitudes à communiquer à l’écrit et à l’oral Capacité à travailler de façon autonome ainsi qu’en équipe Habileté de prioriser les exigences conflictuelles, et respecter les délais serrés Connaissance pratique des contrats de vente au détail et location d’automobiles Bilingue en anglais/français requis Doit maîtriser Windows et MS Office #LI-POST

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[2021-04-07] Funding Coordinator

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[2021-04-14] Superviseur des caisses

Chez Lowe’s Canada, plus de 26 000 employé(e)s cultivent leur passion chaque jour. Nos équipes sont animées par la volonté d’aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence dans les communautés où nous sommes établis.

Nous exploitons ou desservons quelque 470 magasins corporatifs et marchands affiliés indépendants. Grâce à une offre de produit...

[2021-04-14] Chef de service, Marketing Finance

LA VIE CHEZ BRP

Nous créons des moyens innovants de se déplacer - sur la neige, sur l'eau, sur l'asphalte ou sur la terre - même dans les airs.

Ayant son siège social à Valcourt, au Québec, BRP réinvente la façon dont vous accédez à votre monde depuis 2003 et au-delà. Forts d’une tradition d’ingéniosité et d’une attention particulière pour notre clientèle depuis 1937, nous exp...